Então quando você finalmente consegue uma entrevista de emprego, todo mundo
sabe que você deve se vestir bem, sorrir bastante e não fazer nada que possa lhe
prejudicar… como revelar que você é lésbica. Certo? Errado errado errado,
escreve Rosie Kirk.
Assumir-se
Imagine essa cena: é o fim da entrevista de emprego. Tudo correu bem, e sua
nova chefe está apenas encerrando a entrevista com algumas amenidades. Ela
pergunta como você chegou até o escritório. “Vim de carona com meu bebê”, você
diz. “Que legal da parte dele”, ela diz.
Só que não foi legal da parte “dele”, foi legal da parte “dela”. O que você
faz? Você deveria sair do armário em uma entrevista de emprego? Sim. E aqui há 9
motivos para isso.
1. Mostra que você é corajosa
Assumir-se não é fácil. A homofobia prevalece, e você nunca sabe como as
pessoas vão reagir. Assumir-se para um desconhecido que detém poder sobre você
é, então, uma decisão corajosa. Um empregador esperto reconhecerá isso, e verá
os benefícios de contratar alguém que tem coragem e que vai se impor em nome da
companhia.
2. Mostra que você é honesta
A verdade desagradável é que quando você não corrige uma presunção de
heterossexualidade você está sendo desonesta. Afinal, você pode sorrir e
concordar quando alguém pergunta se você tem um namorado, mas o que acontece
quando lhe perguntam o nome dele? Minta uma vez e você se verá criando mais e
mais mentiras, até que você terá inventado uma vida inteira.
3. É lisonjeador para a empresa
A maioria das empresas gosta de pensar que eles são lugares receptivos e
cabeça aberta, que não discriminariam LGBTs nem em sonho. Assumindo-se na
entrevista, você de certa forma os elogia, por mostrar que acredita nessa imagem
da empresa. No fim das contas, ela pode até ser verdadeira.
4. Pontos a mais no questionário de seleção
Discriminação positiva: a ruína de todos os homens brancos, leitores do Daily
Mail, cheios de privilégios. É verdade que muitas empresas estão tentando
recrutar mão-de-obra mais diversificada, mas infelizmente sua sexualidade não
vai lhe garantir o emprego. Afinal, se fosse tão fácil, todos se declarariam
como pessoas LGBT cadeirantes não caucasianas…, certo?
5. Torna a homossexualidade normal
Para um número cada vez maior de pessoas – e isso inclui potencialmente seu
novo chefe – sexualidade simplesmente não é uma grande coisa. Mencione o assunto
no meio da conversa e eles não vão nem ficar chocados, e você se perguntará por
que tanto barulho por nada.
6. Você não tem nada a perder
Na Inglaterra, na verdade é ilegal que uma empresa se recuse a contratar
alguém por causa de sua sexualidade. Se você tem certeza de que ter se assumido
fez com que você perdesse a vaga, então você tem motivos para levar o caso para
a Justiça. Claro que o grande problema é provar que sua sexualidade é a razão
pela qual você não conseguiu o emprego. Mas se você acha que tem um caso
concreto, especialmente se você tem qualquer prova, procure orientação
jurídica.
7. Corta as piadas com gays
É deprimente e um sinal de fraqueza, mas às vezes gerentes fazem vista grossa
para piadas feitas contra gays/imigrantes/insira outras minorias aqui.
Afinal, essas piadas são “inofensivas” – ou seja, não há ninguém dessa minoria
por perto que possa ficar chateado. Mas, magicamente, ter alguém faz parte de
uma minoria na sala imediatamente deixa a piada sem graça nenhuma, e as
piadinhas acabam.
8. Economiza tempo
Saia do armário na entrevista e se tudo der certo os rumores vão fazer boa
parte do trabalho antes que você comece. As pessoas podem fingir que não sabem
que você é lésbica, mas é provável que elas saibam – e isso quer dizer que elas
não vão cometer nenhuma gafe que constrangeria tanto eles quanto você em seu
primeiro dia de trabalho.
9. Livra você dos homofóbicos
Claro que você quer um emprego, mas você realmente quer estar presa 40 horas
por semana em um escritório cheio de homofóbicos daqui a seis meses? Só Deus
sabe o quão miserável você estará se sentindo se isso acontecer.
Sair do armário como “estilo de vida”
Assumir-se é um processo que dura a vida toda. Você pode ser 100% assumida,
mas a cada vez que você conhece alguém novo, seja um conhecido, vizinho ou
colega de trabalho, você terá que se dizer lésbica de novo.
Lembre-se que não se trata de “exibir” sua sexualidade, ou “jogar na cara das
pessoas” – é só corrigir aquela presunção, na maioria das vezes concebida por
heterossexuais, e assumida por heterossexuais na maior parte do tempo, de que
todo mundo é hétero também.
E essa presunção se aplica a você também – enquanto estiver preocupada se
deve ou não se assumir, considere isso: como você tem tanta certeza de que seu
chefe é heterossexual
Na sua vida privada, é bem possível que você já tenha vencido o
medo de sair do armário, e até já tenha se assumido para os seus pais (se você não fez nada disso ainda, vale a
pena pensar bem a
respeito e seguir
algumas dicas quando resolver contar ao mundo que você é gay). E no seu
trabalho, as pessoas já sabem da sua homossexualidade?